育休後、
保育園が見つからずにあえなく退職。
そんな退職時に
やっぱりもらいたいのが失業手当ですよね。
失業手当があるかないかで
生活設計が大きく変わってきますからね。
<育休後の失業手当の詳細については、ココに記載しています。>
ただ
上記のページにも記載している通り
ハローワークに行って
「退職したので失業保険ください」
と申請しに行ったところで
「本当に今、働けますか?
お子さんはどうするんですか?」
と言われて
申請を受理してもらえないことも。
でも、かといって
「働く場所が決まってなければ
保育園で子供も預かってもらえないし
これ、どうすればいいの??」
という
「保育園」と「失業保険」の板挟み
というのは
育休後の保活中のママによくあることです。
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でも、実は
「とある方法」を使えば
保育園が見つかっていない状態でも
保育園が見つかり、失業手当がもらえる
って知ってましたか?
もちろん違法な方法ではありません 笑
しっかりと国に認められた制度を使えば
保育園が見つかってなく子供の預け先がない状態でも
失業手当がもらえるんです。
ということで
今日は
「保育園が見つかっていない状態での失業手当のもらい方」
について
お話をしていきます。
現在
保育園と失業手当の板挟みになっている方は
ぜひ
このページを参考にして
賢く失業手当をもらってくださいね。
保育園が見つかっていない状態での失業手当のもらい方
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保育園が見つかっていない状態で
失業手当を貰う方法ですが
ずばり「職業訓練を受ける」ことです。
職業訓練とは、
ハローワーク管轄の制度で
就職に役立つ知識やスキルを
基本的に無料で習得することのできる公的な制度です。
正式名称は「公的職業訓練」(ハロートレーニング)といいます。
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職業訓練では
多種多様なコースが用意されており
3ヶ月から6ヶ月間の期間で
しっかりと
仕事に必要な知識やスキルをほぼ無料で学ぶことが出来ます。
(学習に必要なテキスト代などの初期費用は必要です)
この職業訓練を使うことで
「失業手当」と「保育園探し」の板挟みから解消されるんです。
なぜ、職業訓練が良いの?
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なぜ
育休明けに失業手当をもらうのに
職業訓練が良いのかですが
職業訓練に行くことで保育園に預ける事が可能だからです。
というのも
多くの自治体では
職業訓練など、学校に行っている場合も
会社で働いていることと同様に
通常の保育要件を満たすことができるんです。
しかも
学費がタダなので金銭的な負担もなく、
職業訓練に行くことで
子供に保育園に預けながら、
失業手当をもらうことができるようになります。
もちろん、失業手当ももらえます
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そして
職業訓練中は失業手当がもらえます。
というか
職業訓練にいけば
普通の人よりも早く失業手当をもらうことができるんです。
普通、
育児休暇から退職の場合
自己都合退職となるので
退職後90日間の給付制限がありますが
職業訓練に行く場合は
自己都合退職した人でも給付制限が解除され、
職業訓練中も失業保険が支給されるようになるんです。
そのため
失業手当は他の人より早くもらえるし
保育園も見つかるしと
職業訓練に行く場合、
「失業手当」と「保育園探し」の板挟みで
お悩みの方には取って置きの方法なんです。
しかも、託児所付きの職業訓練もあり
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さらに
仮に
保育園に空きがない状態で
保育要件を満たしても保育園が見つかっていない場合でも安心です。
というのも
施設の状態によっても変わりますが
職業訓練所の中には
託児所併設の職業訓練所もあるので
そういう場所に職業訓練にいけば
保育園が見つかっていない場合でも
子供と一緒に職業訓練に行くということもできます。
(託児所併設の職業訓練所の詳細は、
お近くのハローワーク位お問い合わせ下さい)
つまり
子供の預け場所も見つかり
失業手当ももらえ
新たなスキルや資格も身につく
と
職業訓練はメリットだらけの場所なんです。
更に失業手当の期間が伸びるというおまけ付き
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更に
職業訓練に行くことは
他に1つ大きなメリットがあります。
それは
失業手当の給付期間が伸びる可能性がある
ということです。
というのも
普通
10年未満の勤務の場合、3ヶ月間の失業保険の給付
10年以上の勤務の場合、4ヶ月間の失業保険の給付
となっていると思います。
ですが
職業訓練に行けば
職業訓練に行っている間は失業手当がもらえるようになります。
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ですので
たとえば
半年間の職業訓練に行けば
普通は3ヶ月のところが6ヶ月や7ヶ月くらい
失業手当がもらえるようにようになる
というメリット付きです。
ですので
職業訓練に行くことが
ある種のお給料のような形になるので
お金をもらいながら
新たなスキルを身につけることができるようになるんです。
つまり
現在、
失業手当と保育園探しの板挟みの人にとって
職業訓練を受けることは
最適な解決策であると思います。
まとめ
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ということでまとめると
- 失業手当と保育園探しの板挟みの人は職業訓練を活用すべし
- 職業訓練は保育要件を満たす
- 職業訓練中は失業手当がもらえる(職業訓練中、ずっともらえる)
- 託児所併設の職業訓練所もあり
ということで
失業手当と保育園探しの板挟みの人は
ぜひぜひ
職業訓練を活用してくださいね。
職業訓練の詳細や申込みについては
お近くのハローワークにお問い合わせ下さい。